Footstar驗廠流程 ——Footstar突擊驗廠

一、看廠流程基本如下 ：

1—管理層訪問；

2—查看工廠硬件設備，即生產線和工廠設施 (包括倉庫， 車間， 食堂， 如工廠有其它設施如宿舍， 醫療室等也要看) ；

3—查看工廠文件資料，包括：人事檔案、勞動合同、工廠規章制度、政策及其記錄的檔案、考勤資料和工資數據等；

4—員工訪談。

二、具體來說：

Unannounced Factory Audit consists of 5parts 突擊驗廠包含以下5道流程：

1. Opening Meeting- Auditor will explain the intention of visit and the audit process.    開始會議，也即管理層訪問-審驗員解釋驗廠目的及驗廠程序  

2. Factory tour - General Walkthrough of the factory and dorms(if applicable)    工廠走覽- 對于廠區及宿舍等進行一般性走查  

3. Employee interviews - Confidential, conducted one-to-one of in small groups.    雇員面談- 秘密的, 一對一或分小組進行面談  

4. Factory management interview- Review hiring process, factory rules, work schedu   les, and other procedures used by factory management. Also include  Country of origin review- Review production records and shipping records.

工廠管理層面談及工廠文件檢查—評估雇傭程序，工廠規章制度，工作計劃以及工廠管    理的其它文件和程序。其中還包括原產國審驗—檢查生產記錄和運輸記錄. 5. Closing meeting- Review any findings found during the audit with factory management. This includes details how to correct the issue(s) and discuss CAP finish date. The audit recap must be signed by both the auditor and factory management and a copy need be left with the factory.

結束會議-與工廠管理層評論審核期間發現的問題. 包括詳細的如何改正發現的問題以及協議改正日期. 然后一份"驗廠概要"需要驗廠員和工廠管理人員共同簽署, 且留一份拷貝于工

 Ann Summers
    英國品牌Ann Summers是一家設計生產內衣、絲襪及等多種產品的品牌，目前在倫敦已有多家零售店，此外其網絡銷售也是Ann Summers的主要銷售渠道之一。在內衣方面，Ann Summers是專業的內衣設計、制造商，盡力以最高的標準去制作內衣。Ann Summers非常注重內衣質量，所有的產品都符合較高的行業標準，并能通過嚴格的品質檢驗。Ann Summers還努力地為顧客提供高水平的客戶服務

Ann Summers驗廠-ETI認證會員

     隨著國際市場的變化，原有訂單已無法滿足生產需求，為此我們必須在歐美市場尋求更廣的空間。然而，在歐美消費者心中，品牌代表優良的品質和服務外，也須具有崇高的社會責任。他們會要求生產其產品的工廠要嚴格遵守這一系列行為。對驗廠過程中有嚴重違規的工廠進行停單。再者，由于大部分客戶都有間接的聯系，他們會將有問題的工廠列入黑名單并放入互聯網。也就是說，一次嚴重違規就有可能影響到所有的歐美訂單。 因此，只有通過驗廠，我們才能接到更多的訂單，而客人要求遵守的行為準則恰恰又是不符合我們實際工作的，因此，不僅需要大家的一起努力，提高驗廠意識，更需要驗廠負責人及工廠人員給予更多的支持和足夠的信心。

驗廠就是客戶或客戶委托公證行對其所批準生產或準備建立合作伙伴關系的廠家所進行的檢查與驗收，以確保他們的合作伙伴符合他們的“行為準則”。查驗的內容主要包括公司證件數據、管理模式、員工人權、產品質量、反恐安全措施以及作業場所、生產設施、消防設備、生活設施、環境衛生、廠房建設、飲食娛樂等各方面
    驗廠有人權、反恐、品質驗廠，其中人權驗廠有BSCI、WRAP、ICTI等社會責任驗廠、Ann Summers驗廠、coc客戶驗廠

 驗廠程序

 1、驗廠前會議：主要介紹此次驗廠的目的、程序以及所需時間及注意事項。

 2、驗廠過程：查看數據、走工場所有區域及員工訪談和管理者訪談。

 3、總結會議：總結此次驗廠中所發現的問題并向工廠確認改善所需時間及方案。

Ann Summers驗廠重點內容

  1、公司的合法性：客人通過對公司營業執照、稅收登記證、消防走火圖等文件數據的查看以證實該公司是否合法及安全。

  2、童工和未成年工：客人絕對禁止公司雇用未滿16周歲的童工，能接受雇用16周歲以上18周歲以下的未成年工，但必需有政府部門的以及有實際行動確保未成年工的身心健康。

 3、岐視：客人不允許公司在錄用及提升員工的時候存在有性別、種族、年齡、信仰等各方面的岐視。驗廠人員一般會查看所有的在職人員人事檔案及最近6個月離職的人事檔案及勞動合同。

 4、工作時間：公司必需要按當地的法律法規確保工人的休息時間，每周至少休息一天，每周工作不可以超過60個小時。

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