精英管理3激勵精英：劉大衛(wèi) (4DVD)
中國科學文化音像出版社
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精英管理3:激勵精英 主講：劉大衛(wèi)
劉大衛(wèi)，《東方名家》特聘專家，華東師范大學副教授，國際注冊高級人力資源專家（SPHR），上海專才管理顧問有限公司首席顧問暨總經(jīng)理，在人力資源管理領(lǐng)域中系為數(shù)不多的具有深厚理論功底和豐富實際經(jīng)驗的人力資源管理專家。曾被評為“上海優(yōu)秀企業(yè)管理咨詢師”、“中國著名企業(yè)管理咨詢師”、“中國人力資源最具影響力人物”。

精英管理3:激勵精英 內(nèi)容簡介：
精英管理3:激勵精英在所有的勞動資源當中，最頂尖的部分叫精英人才，他們位于人才金字塔的頂部，是最稀缺的、最富有創(chuàng)造力的群體。中國企業(yè)要想在當今越來越國際化的競爭中取得優(yōu)勢，必須提升整體的管理素質(zhì)，特別是在吸納人才的方面。針對當前的這種人力資源發(fā)展趨勢，劉大衛(wèi)老師潛心研究并隆重推出針對高端人才管理的《精英管理》系列產(chǎn)品，幫助企業(yè)解決如何招聘精英、激勵精英、塑造精英以及如何留住精英這四大人力資源難題。《激勵精英》為《精英管理》系列產(chǎn)品的第三部，它要解決的問題是如何讓精英充分發(fā)揮他們的潛能，從而真正體現(xiàn)出精英的價值，為企業(yè)和社會做出更大的貢獻！

《精英管理3:激勵精英》目錄：
第一集 精英所處經(jīng)濟背景的變化
第二集 企業(yè)精英管理態(tài)度的轉(zhuǎn)變
第三集 精英人才本身的六種變化
第四集 企業(yè)精英管理模式的變化
第五集 如何準確定位企業(yè)的精英
第六集 激勵精英的常用手段分析
第七集 通過溝通有效地激勵員工
第八集 薪酬是最重要的激勵手段
第九集 非標準勞動關(guān)系員工的激勵
第十集 如何消除精英間的負面影響
第十一集 不同個性精英的激勵方法
第十二集 明天的精英該如何來激勵
第十三集 完善高效的精英激勵制度

精英管理3:激勵精英 適合人群：
企業(yè)中高層管理者以及人力資源部門負責人