關(guān)于工程師職稱評定條件與工程師職稱用處說明
“助理級”職稱的評定：
(1)大專學歷：見習一年期滿，再從事專業(yè)技術(shù)工作二年，考核合格可初定“助理級”;
(2)本科學歷：見習一年期滿，考核合格，可初定“助理級”;
(3)雙學士學位或研究生畢業(yè)：考核合格，可初定“助理級”;
(4)碩士學位：從事專業(yè)工作三年，考核合格,可直接初定為“中級”;
(5)博士學位：畢業(yè)當年，可直接初定為“中級”。
申報晉升上一級職稱的評定：
(1)大專學歷：從事專業(yè)技術(shù)工作滿七年，任“助理級”滿四年，可申報晉升“中級”;
(2)本科學歷：從事專業(yè)技術(shù)工作滿五年，任“助理級”滿四年，可申報晉升“中級”;從事專業(yè)技術(shù)工作滿十年，任“中級”滿五年，可申報晉升“高級”;
(3)雙學士學位或研究生畢業(yè)：從事專業(yè)技術(shù)工作滿三年，任“助理級”滿三年，可申報晉升“中級”;
(4)碩士學位：從事專業(yè)工作滿八年，任“中級”滿五年，可申報晉升“高級”;
(5)博士學位：任“中級”職務工作滿二年，可申報晉升“高級”。
另外,不具備規(guī)定學歷的人員申報晉升專業(yè)技術(shù)職務資格，工作業(yè)績突出，有獨特貢獻，可破格申報參加職稱晉升(任職資格)評審。
工程師職稱到底有沒有用？它的價值體現(xiàn)在哪些方面呢?我來來給你解析：
職稱與工資福利掛鉤
如果評上了職稱，你就獲得了擔任某個專業(yè)技術(shù)職務的任職資格，代表你的專業(yè)水平。但是，光有資格還不夠，只有在被聘任后，才能享受相關(guān)的待遇。
工程師職稱到底有沒有用？
有的外企可能不承認職稱，可是一旦取得職稱，任職資格不會被取消，將來調(diào)動到新單位，可能就會派上用場，新單位可以據(jù)此對你進行專業(yè)技術(shù)崗位聘任。
對個人來說，職稱與工資福利掛鉤，也與職務升遷掛鉤，是求職的敲門磚，也是聘任專業(yè)技術(shù)職務的依據(jù)。對企業(yè)來說，職稱是企業(yè)的資質(zhì)等級評定、資質(zhì)升級、資質(zhì)年審的必需條件。

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